Gestão de recursos Humanos Certificação de Recursos Humanos (RH) segundo a norma NP 4427
A implementação de um Sistema de Gestão de Recursos Humanos e a respectiva Certificação pela Norma NP 4427 assume primordial importância no sucesso das Organizações como meio de atrair, manter e desenvolver as pessoas que nela colaboram. O sistema é concebido e desenvolvido como um todo integrado na missão, visão, valores e princípios estratégicos estabelecidos pela Gestão de Topo da empresa cliente. Detemos competências únicas nesta área tendo impulsionado a criação de uma Comissão Técnica junto do IPQ – Instituto Português para a Qualidade para o desenvolvimento de uma Norma de Recursos Humanos com base numa norma interna da empresa, tendo sido a primeira empresa nacional a certificar-se pela norma de referência. Ajudamos os clientes na implementação de Sistemas de Gestão de Recursos Humanos e respectiva Certificação visando uma perspectiva de obtenção de mais-valias em: - Manutenção e melhoria, de forma contínua, de um sistema de gestão de recursos humanos; - Estabelecimento de um sistema de gestão de recursos humanos uniforme e abrangente a toda a organização; - Aumento da motivação e da dedicação dos colaboradores à empresa e aos seus valores; - Reconhecimento do sistema de gestão de recursos humanos por uma organização externa. |
Projecto
CuriosidadeSabia que a norma de Recursos Humanos teve a sua origem numa norma interna da Gestão Total, desenvolvida em 1997 e revista em 1999?
Foi com base nessa última versão da norma interna da Gestão Total que surgiu um "paper" apresentado na primeira Conferencia da Qualidade do IPQ 2000, na forma de "poster", e que posteriormente viria a ser adoptado como base para a criação da norma NP 4427:2004, pela CT 152 do ONS-APAV. A Gestão Total foi também a primeira empresa a obter a certificação por uma terceira entidade de acordo com a NP 4427:2004. Foi a Gestão Total que liderou o projecto "Dar Mais Valor às Pessoas", co-financiado pelo EQUAL. |
